Necesidades de la asistencia pediátrica en Navarra. Acuerdo firmado.
Nota de prensa sobre medidas acordadas en las asambleas (4 de marzo de 2005)
Nota de prensa sobre el incumplimiento del Acuerdo (12 de febrero)
LOS MÉDICOS COMUNICAN DE FORMA SIMBÓLICA A SALUD LA EXPIRACIÓN DE LA CONFIANZA EN ELLOS.
Hoy viernes 29 de abril a las 8,45 horas ha tenido lugar una nueva acción pública de protesta médica en la que han participado 76 médicos de los Hospitales de Navarra y Virgen del Camino.
Los médicos han partido de la puerta principal del Centro de Consultas Externas de Príncipe de Viana, y se han dirigido al edificio de Servicios Centrales del SNS-O sito en la calle Irunlarrea.
Han portado cada uno de ellos una esquela de defunción como acto simbólico de la absoluta pérdida de confianza de los médicos en el actual equipo de Salud.
Se ha intentado entregar personalmente la comunicación al Sr. Gerente, D. José Carlos Garde pero ha declinado recibirles, por lo que se ha decidido enviarle en ese momento una esquela con registro de entrada y además a cada uno de los miembros del actual equipo político y gestor de Salud: Sra. Consejera, Dña. María Kutz Peironcely; Director General de Salud, D. Francisco Javier Sada; Director de Recursos Humanos, D. Alberto Margallo Lana; Subdirector de Personal y Relaciones Laborales, D. José Luis Ruiz Ciruelos; Director de Especializada, D. Luis Otermin y Directores Gerentes de los hospitales.
Desde el SNS-O se ha requerido la presencia de fuerzas de orden público, concretamente la Policía Foral, quienes al constatar el carácter pacífico de los médicos han procedido a abandonar el lugar.
Más alto se puede decir pero no más claro: Salud y el Gobierno de Navarra están obligados, no sólo desde el punto de vista personal y de responsabilidad sino además legalmente, a cumplir los compromisos adquiridos, concretados y rubricados en un Acuerdo de fin de huelga que tiene la misma fuerza normativa vinculante de un Convenio.
Pamplona, 29 de abril de 2005
ACCIONES DE PROTESTA MÉDICA PREVISTAS PARA MAÑANA
Mañana viernes 29 de abril a las 8,45 horas tendrá lugar una acción pública de protesta médica en la puerta principal del Centro de Consultas Externas de Príncipe de Viana.
Los médicos siguen denunciando el total incumplimiento de lo pactado, y requieren a los responsables de la Administración a poner en marcha la aplicación de lo suscrito al menos en los tres temas ya conocidos: retribuir desde 2004 las guardias localizadas como de presencia física si ha habido un determinado contenido de trabajo efectivo, el reconocimiento en Navarra de los descansos no recuperables en las guardias de presencia física y el compromiso de desarrollo y conclusión de las dos mesas técnicas no desarrolladas sobre guardias y Leyes 11/92 -Carrera .
Hoy jueves 28 de abril ha tenido lugar una reunión de la Mesa Sectorial de Salud, en la que el Sindicato Médico como integrante de CEMSATSE, es mayoría con el 28,4% de representación.
A requerimiento de nuestra organización la Administración ha aclarado y dejado constancia de que la propuesta que ha presentado no emana ni tiene relación con el cumplimiento o aplicación del Acuerdo de 22 de mayo entre SNS-O y el Sindicato Médico y por ello no coinciden sus términos básicos.
La Administración ha presentado en esta Mesa una propuesta que no coincide con ningún término de lo negociado y firmado con el Sindicato Médico respecto a guardias localizadas (periodo de vigencia, concepto a retribuir, ausencia de criterios definitivos…) y sólo se asemeja en la cifra anual de la partida económica, coincidente con la convenida en el Convenio 2002-2003.
Por todo ello, seguimos encontrándonos en el punto de partida, en el que no hemos obtenido ninguna respuesta de Salud ni del Gobierno de Navarra.
Pamplona, 28 de abril de 2005
Hoy miércoles 20 de abril ha tenido lugar -con asistencia de 84 profesionales- la asamblea de médicos conjunta de Virgen del Camino y Hospital de Navarra, con el fin de informar sobre las últimas novedades así como acordar nuevas medidas de protesta. Por su parte, la semana que viene se llevarán a cabo asambleas en los hospitales de Estella y Tudela.
Los médicos han recibido del Ilustre Colegio de Médicos de Navarra, el apoyo oficial de esta Institución a la situación de conflicto en que se encuentran los facultativos, mediante una carta remitida al Sindicato Médico fechada ayer, y que se trasladará además a la Consejería y se hará pública en los diferentes medios de difusión en un plazo de 24-48 horas, tal y como ha manifestado el propio Vicepresidente segundo del Colegio, Dr. Javier Aldave Villanueva en la asamblea de hoy.
El ambiente de la asamblea es de indignación e inquietud creciente ante el curso de los acontecimientos en que el Gobierno hace gala de diálogo, talante etc, pero sólo de cara a la galería: sigue sin ponerse ni siquiera en contacto con el Sindicato Médico, y sin contestar a la solicitud de reunión con el Presidente del Gobierno. En su lugar, se reunirá mañana para tratar los “temas médicos” con el resto de sindicatos, en un intento claro de restar validez al Acuerdo de cierre de huelga (por sí mismo tan legal como otras vías de acuerdo como los de la Mesa General o la de Laborales). Con ello el Gobierno intenta que el resto de sindicatos entren al juego pretendido, cuya finalidad sigue siendo la no asunción de los compromisos que el propio Gobierno asumió, haciéndose directamente responsable de su aplicación, en el momento que decidió rubricar el Acuerdo de cierre de huelga de mayo de 2004.
En este sentido hoy se ha remitido una carta firmada por la asamblea de médicos, dirigida a la propia Consejera de Salud, requiriéndole explicaciones ante sus declaraciones públicas sobre el “cumplimiento del Acuerdo”. En esta carta se le recuerda que ella personalmente dirigió y supervisó todas las negociaciones que se plasmaron en la firma del pacto de cierre de huelga, y que tiene una responsabilidad y deuda ante el colectivo médico que creyó firmemente en su palabra.
Desde la asamblea se insta al Gobierno a dejarse de dilaciones y “declaraciones públicas de talante y diálogo”, y se ponga realmente en marcha para emprender de forma responsable y coherente medidas para la búsqueda de soluciones eficaces al conflicto, que a nuestro juicio, nunca debería haberse dejado reabrir ya que se cerró mediante unos compromisos aceptados, asumidos y favorables para ambas partes.
Pamplona, 20 de abril de 2005
En las asambleas celebradas los días 8, 12, 13 y 14 de abril los médicos decidieron dar un plazo de 1 mes al Gobierno de Navarra para el cumplimiento de los Acuerdos firmados en el cierre de la huelga de mayo 2004. El ambiente de las Asambleas ha sido de absoluta indignación ante la “tomadura de pelo” y falta de respeto al colectivo médico demostrada reiteradamente por el actual equipo de Salud.
En la asamblea general celebrada el viernes 15 de abril, se ha decidido por unanimidad fijar como fecha de inicio de la huelga indefinida el miércoles 18 de mayo además de proseguir con las siguientes medidas ya acordadas:
- Continuar con las ACCIONES JURÍDICAS ya iniciadas.
- Continuar con PLENA DISPOSICIÓN A SU PROFESIÓN Y A LA ÓPTIMA ASISTENCIA DE LOS PACIENTES, pero declarar su ABSOLUTA AUSENCIA DE COLABORACIÓN CON EL ACTUAL EQUIPO DIRECTOR-GESTOR-POLÍTICO DE SALUD con la retirada de todos los comités, comisiones y juntas de participación, no asistiendo a reunión alguna convocada por los gestores.
- LA PROPUESTA DE REIVINDICACIONES DE LA HUELGA ES LA SIGUIENTE:
- Nivel I de carrera retribuido y su correspondiente repercusión en el resto de niveles
- Subida del 10% de complemento específico
- Desaparición de la dedicación exclusiva
- Aplicación de las conclusiones consensuadas entre el SMN y el SNS-O de la Mesa de ordenación del tiempo de consulta
- Adecuación de plantillas a las necesidades asistenciales
- Regulación y retribución de toda actividad programada (incluida domingos-festivos) por encima de jornada: actividad de pase de visita, actividad de servicios centrales y los que no tengan pacientes asignados
- Reconocimiento del carácter compensatorio y no recuperable de las libranzas en Navarra
- Establecimiento y regulación de la actividad compensatoria alternativa a los acogidos al régimen de exención de guardias
- Libranza como de presencia física para todas las guardias localizadas con cualquier contenido asistencial a partir de las 22 horas
- Pago como de presencia física de aquellas guardias localizadas que hayan tenido cualquier contenido asistencial
- Limitación del tiempo de trabajo que exige la normativa vigente, con sus tramos y su compensación en el caso de sobrepasarlos voluntariamente
- Establecimiento de jornadas y calendarios estables
- Mayor retribución de las guardias en domingo, festivos y días especiales, así como la aplicación de los complementos de nocturnidad y turnicidad al tiempo de guardia
- Prorrateo de guardias durante baja por enfermedad común (sin periodo de carencia)
LOS MÉDICOS DE TODOS LOS HOSPITALES DECIDEN EMPRENDER DESDE
MARZO
LAS PRIMERAS MEDIDAS ACTIVAS ANTE EL INCUMPLIMIENTO
DE LOS ACUERDOS DE CIERRE DE HUELGA
Hoy viernes 4 de marzo ha tenido lugar -con asistencia de 87 profesionales- la asamblea de médicos del Hospital de Navarra convocada por el Sindicato Médico. Con esta reunión finaliza la ronda de asambleas informativas y consultivas que, durante toda esta semana han tenido lugar en la totalidad de hospitales de la red pública navarra.
Durante las mismas se ha analizado detallada y cronológicamente los pormenores que explican el curso de los acontecimientos y que nos llevan hasta la presente situación de paralización por Salud de la aplicación de las medidas acordadas en mayo del año pasado y que pusieron fin a la huelga de facultativos.
El ambiente de las asambleas ha sido de indignación e inquietud, toda vez que de perplejidad ante la falta de respecto al “médico” demostrado por parte del actual equipo de Salud.
Las medidas de presión planteadas por los médicos como respuesta han sido múltiples, algunas de ellas contundentes, pero se ha logrado consensuar con el apoyo de todos los presentes en los cuatro hospitales (con 1 médico en contra y 3 abstenciones) los siguientes aspectos:
I.- Los médicos retoman la posición activa frente a la situación de indefensión y falta de soluciones dadas por el Gobierno (Salud-Presidencia) a los graves problemas que dieron lugar a la huelga del año pasado. Con esto se da por finalizado el plazo de confianza depositado por parte de los médicos en los dirigentes de Salud desde el pasado mayo.
II.- Se acuerda que estas medidas serán progresivas, con el fin de dar oportunidad a los responsables correspondientes, para que emprendan de forma seria y responsable, el acometimiento de los compromisos adquiridos con los médicos.
III.- Se decide comenzar (a fecha de hoy) por las siguientes tres actuaciones:
1. Por propia coherencia ante el incumplimiento claro y reiterado de las medidas que él mismo firmó en todas y cada una de las hojas que componen el Acuerdo de 22 de mayo de cierre de huelga, la dimisión inmediata e irrevocable del Sr. Gerente del SNS-O, Dr. José Carlos Garde Celigueta, como primer responsable directo del SNS-O y de los profesionales médicos. A tal efecto se enviará el escrito a la Sra. Consejera de Salud.
2. Solicitud escrita a la Sra. Consejera de Salud, para que se pronuncie de manera clara, concreta y por escrito acerca del cumplimiento o no del Acuerdo de 22 de Mayo por ahora al menos en los siguiente tres aspectos:
§ Aplicación del descanso no recuperable compensatorio al día siguiente al domingo y festivo en cuya víspera se haya realizado guardia de presencia física (“libranza del lunes”).
§ Aplicar la partida presupuestaria acordada en el Convenio 2002-2003 (incumplido), para el abono como guardias de presencia física aquellas guardias localizadas con determinado contenido asistencial a determinar, con efectos desde el 1 de enero de 2004.
§ Consenso escrito sobre el resto de temas sobre avances y desarrollo de medidas contenidas en las mesas de guardias y carrera no conclusas y otras que son de interés para ambas partes.
3. Solicitud de una reunión de los representantes de los médicos con el Sr. Presidente del Gobierno de Navarra con el fin de hacerle conocedor de la situación actual así como del transcurso de los acontecimientos en los últimos meses, de forma que pueda opinar y posicionarse al respecto.
IV.- Por último se acuerda convocar asambleas en 15-20 días para adoptar nuevas medidas oportunas según el curso de los acontecimientos.
Pamplona, 4 de marzo de 2005
El Acuerdo de 22 de mayo firmado entre el SNS-O y el Sindicato Médico de Navarra puso fin a la huelga de médicos hospitalarios de la red pública navarra que tuvo lugar durante los meses de abril y mayo del pasado año. En dicho pacto, Salud se comprometió a aplicar una serie de medidas y a desarrollar otros temas en mesas técnicas de trabajo de forma paritaria con el Sindicato Médico de Navarra.
El Sindicato lamenta en primer lugar la pasividad y falta de compromiso
mantenido hasta ahora por Salud tanto en la mesa técnica sobre guardias, como en
la de carrera profesional-Ley 11/92. Por parte del Sindicato en ambas mesas han
participado 52 médicos que han trabajado de forma seria y responsable,
elaborando informes y propuestas en cada tema. Salud, por su parte, no ha
presentado documento alguno, ha evitado cualquier implicación en los temas, no
ha firmado las actas de las reuniones, habiendo incluso interrumpido de forma
unilateral el cronograma previsto de reuniones en la mesa sobre guardias (de
hecho sólo se han celebrado 4 reuniones).
En estos dos grupos debería de haberse tratado entre otros temas algunos tan
importantes como el de la aplicación de la normativa vigente sobre ordenación
del tiempo de trabajo y descansos, la regulación de las guardias médicas, la
modificación de la carrera profesional incluido el nivel I y su repercusión en
los otros niveles y el sistema de dedicación de los profesionales.
De esta forma Salud no ha permitido que estas dos mesas realicen la tarea
encomendada en el Acuerdo de cierre de huelga, y hoy es el día que todavía no
disponemos de conclusión alguna (según el Acuerdo deberían haber concluido antes
del 31 de octubre): “Dos partes no acuerdan si una no quiere”. De esta forma,
Salud está agotando la oportunidad de abordar de forma eficaz y real, los
principales problemas que afectan directamente al sistema sanitario y a los
profesionales.
Los Acuerdos
además incluyen entre otras medidas el derecho, a partir del 1 de enero de 2005,
al descanso, compensatorio y no recuperable, el día siguiente al domingo y
festivo en cuya víspera se haya realizado guardia de presencia física. Pese a
los requerimientos al SNS-O por parte de esta organización y de los propios
médicos, durante 2004 y hasta hoy, en cuanto a la necesidad de emprender medidas
organizativas (redistribución de tareas, contratación o disminución de
actividad), para poder aplicar esta medida en tiempo y forma, ha transcurrido
más de 1 mes desde el plazo previsto, y todavía no se ha puesto en marcha este
descanso. La aplicación efectiva de este derecho supondrá además del
cumplimiento de lo pactado, la extensión a todos los médicos, de las Sentencias
del Tribunal Superior de Justicia de Navarra que ya han reconocido en Navarra
este derecho a 20 médicos que en su momento reclamaron jurídicamente al
respecto.
Por otra parte, tampoco disponemos a fecha de hoy de los criterios para
retribuir, desde el 1 de enero de 2004, aquellas guardias localizadas con alto
contenido asistencial como de presencia física. El plazo previsto en el Acuerdo
para sentar estos criterios definitivos era del 31 de diciembre de 2004.
También queremos manifestar que existen otros aspectos concretos del Acuerdo
aquí no expresados, que tampoco han sido desarrollados en ningún sentido hasta
el momento, como la creación de órganos específicos de participación de los
facultativos.
De hecho, el Acuerdo fue en su origen, y debe
continuar sirviendo a tal fin, un eficaz instrumento en la generación de
soluciones y estrategias para abordar los diversos problemas del conflicto
hospitalario, y constituiría un error imperdonable echar por tierra el fruto de
tanto trabajo de acercamiento de posturas y avances organizativos, con el
perjuicio que ello supondría para el sistema.
Por ello el Sindicato Médico hace un llamamiento a Salud y a Presidencia a que,
en un ejercicio de responsabilidad, respeten y cumplan los compromisos
adquiridos con los profesionales, y advierte que la dilación y falta de
aplicación de las medidas acordadas está agotando el crédito de confianza
depositado, generando inquietud y malestar creciente entre los profesionales,
expectantes desde el fin de huelga, con las consecuencias negativas que puede
derivarse de ello.
Pamplona, 12 de febrero de 2005
ANÁLISIS DE LA DEFENSORA DEL PUEBLO SOBRE LA INSPECCIÓN DE SALUD PÚBLICA
Tras largos años de
quejas y denuncias ante el SNS-O y diversas instancias, años en los que no se ha
obtenido ningún fruto, el Sindicato, por fin, ha conseguido llamar la atención
de una Institución navarra sobre la preocupante situación de la Inspección de
Salud Pública en nuestra Comunidad. La DEFENSORA DEL PUEBLO ha realizado un
análisis pormenorizado de la situación, documento que se remitirá inmediatamente
a nuestros afiliados de la sección de Veterinaria, que confirma la insuficiencia
y el abandono detectado en este importante área de la Salud Pública. Extractamos
algunas partes del Informe:
- Sobre la Sección de Salud Pública e Higiene Alimentaria: "es evidente la
debilidad organizativa de este importante servicio público, debilidad que
implica, si no inexistencia de coordinación, si al menos insuficiencia pues no
es posible que las labores de inspección de 44 funcionarios cuyo cargo es de
Inspector de Salud Pública, puedan ser coordinadas seriamente por una sola
persona, y menos aun, cuando se producen situaciones de crisis o alertas
alimentarias como las que señala el informe de la Administración. Desconocemos
si se han implantado protocolos de actuación para que los funcionarios puedan
desplegar sus labores con garantías, paliando en parte la débil coordinación,
pero, según informan los reclamantes, son inexistentes."
- " en lo relativo a la obligación de autorizar industrias alimentarias en
tiempo y forma, consideramos que el Departamento no está llevando a cabo esta
función con la prontitud y eficacia debida, lo que viene a ser consecuencia de
la débil organización a que hemos hecho referencia".
- Sobre la Unidad de Programación y Evaluación: " se debe recordar que las
Administraciones Públicas están vinculadas por sus propias normas, sin perjuicio
de que, en virtud de sus potestades autoorganizatorias, puedan modificar tales
normas siguiendo el procedimiento legal, pero mientras no se modifiquen deben
cumplirse, máxime cuando han transcurrido más de cuatro años desde la aprobación
del Reglamento por el Gobierno de Navarra sin que hasta la fecha, se hayan
respetado sus previsiones. Además, desde que se inició este procedimiento de
queja en enero de 2.003 hasta la fecha de recibirse contestación del
Departamento de Salud el día 19 de junio siguiente, no parece haberse suprimido
esta previsión reglamentaria por lo que parece elemental que deba implantarse."
En definitiva, quedamos satisfechos del interés mostrado y trabajo realizado por
la Defensora del Pueblo, que se ha encontrado con tal situación organizativa que
"no se corresponde con las importantes funciones que asigna el ordenamiento
jurídico a la Inspección de Salud Pública", por la que deja algunas cuestiones
planteadas en el tintero " que deben abordarse tras la redefinición de la
organización y plantillas necesarias para prestar el servicio"
NECESIDADES DE LA ASISTENCIA PEDIÁTRICA EN NAVARRA
Los representantes del SNS-O y del Sindicato Médico de Navarra, alcanzaron un Acuerdo sobre la situación actual de la asistencia pediátrica en Navarra y las propuestas de actuaciones para mejorar la calidad, sobre un análisis de la carga asistencial, los tiempos mínimos por paciente y día, cupos mínimos adecuados para una correcta calidad, organización de las urgencias y las guardias y más propuestas para una reforma necesaria.
Accede a todos
los acontecimientos que se sucedieron en este conflicto batallado y ganado por
los profesionales de la Pediatría.