Diario de Noticias, 23 de enero de 2015
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Ene 23
Diario de Noticias, 23 de enero de 2015
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Ene 16
Sindicato Médico de Navarra, 16 de enero de 2015
El pasado día 15 Salud presentó en Mesa Sectorial una propuesta de modificación normativa (DF 347/1993 de 22 de noviembre) mediante la que plantea la supresión de la evaluación de las jefaturas (de Servicio y Sección) a los seis años de su nombramiento. En lugar de dicha evaluación, se pretende establecer dos vías:
Ene 15
Sindicato Médico de Navarra, 15 de enero de 2015
El pasado 28 de Noviembre, a requerimiento de los representantes de Salud, la mayoría de la representación sindical optó por realizar el seguimiento del Acuerdo sobre Urgencias Rurales en el seno de la Mesa Sectorial. A pesar de ello la Administración ha decidido constituir una “comisión de seguimiento” -al margen de la Sectorial- mucho nos tememos que con intención de marear la perdiz. Os adjuntamos la respuesta del SMN a la convocatoria de participación en dicha comisión:
Ene 05
Sindicato Médico de Navarra, 5 de enero de 2014
Veintiocho años después de que la Administración Foral estableciera la normativa mediante la cual, los Jefes de Servicio y Sección asistenciales del SNS-O deberían acceder al cargo por concurso-oposición, debiendo ser reevaluados a efectos de su continuidad o no en su puesto (en un plazo de cuatro o seis años según los casos), el Consejero de Presidencia ha enmendado la Plana a la Consejera de Sanidad y obliga a Salud a reevaluar a una Jefe de Sección por primera vez en casi tres décadas.
Dic 22
El País -Economía-, 19 de diciembre de 2014
Aunque los pactos decaigan al año de expirar su vigencia por no haber acuerdo, los derechos colectivos laborales pactados pasar a ser individuales.